Закрой глаза HR. Задавай ГЛАВНЫЙ вопрос сразу, чтобы пройти испытательный срок.
👉15+ документов про зарплатный рост в тг https://t.me/+52mjt_adXMMyMjJi Подписывайтесь на канал, ставьте лайк и делитесь своим мнением в комментариях! 👇Читайте каналы блога и будьте на шаг впереди на карьерном пути 👉Вакансии с топ-зарплатами по рынку https://t.me/+of1BKFpzlWk5Mjky 👉Вакансии для новичков без опыта https://t.me/+h5-bGdKJzYkyOWJi Конкурс комментариев Автор самого популярного (по количеству лайков) комментария получить электронную книгу от издательства МИФ Подведение итогов: 8 июня в канале https://t.me/+_KQgfKdEs0M2YTFi В этом видео я делюсь своим собеседованием и рассказываю, какие ключевые вопросы я задавал работодателю, чтобы понять, какие результаты нужно достичь на новой должности. Узнайте, как подготовиться к собеседованию и определить важные показатели эффективности! Не забудьте подписаться, поставить лайк и оставить комментарий — поделитесь своим опытом или вопросами!
👉15+ документов про зарплатный рост в тг https://t.me/+52mjt_adXMMyMjJi Подписывайтесь на канал, ставьте лайк и делитесь своим мнением в комментариях! 👇Читайте каналы блога и будьте на шаг впереди на карьерном пути 👉Вакансии с топ-зарплатами по рынку https://t.me/+of1BKFpzlWk5Mjky 👉Вакансии для новичков без опыта https://t.me/+h5-bGdKJzYkyOWJi Конкурс комментариев Автор самого популярного (по количеству лайков) комментария получить электронную книгу от издательства МИФ Подведение итогов: 8 июня в канале https://t.me/+_KQgfKdEs0M2YTFi В этом видео я делюсь своим собеседованием и рассказываю, какие ключевые вопросы я задавал работодателю, чтобы понять, какие результаты нужно достичь на новой должности. Узнайте, как подготовиться к собеседованию и определить важные показатели эффективности! Не забудьте подписаться, поставить лайк и оставить комментарий — поделитесь своим опытом или вопросами!